Прокуратура Белгородской области напомнила, что трудовые договоры должны быть в порядке
На новооскольском предприятии «Краснояружская зерновая компания» в трудовых договорах не указывались условия оплаты. Не было сведений и о доплате, надбавках и поощрительных премиях, что является нарушением Трудового кодекса.
24 июня 2009,, 09:16