Posted 15 октября 2010,, 13:28
Published 15 октября 2010,, 13:28
Modified 29 июля 2022,, 11:12
Updated 29 июля 2022,, 11:12
С молодым поколением энергетиков встретились замдиректора по техническим вопросам – главный инженер филиала ОАО «МРСК Центра» – «Белгородэнерго» Денис Ягодка, директор по персоналу Людмила Дёмина, председатель профсоюзного комитета Анатолий Андросович.
«Стало хорошей традицией собирать молодых специалистов вместе. Это помогает создать прочный канал взаимодействия руководства Белгородэнерго с сотрудниками, благодаря чему работа выстраивается наиболее эффективно, — отметил Денис Ягодка. — Если молодые специалисты будут активны и инициативны, то смогут не только подняться по карьерной лестнице, но и в целом повлиять на развитие филиала».
Участники слёта посетили Центр управления сетями, Центр обслуживания клиентов, музей энергетики и подстанцию 110 кВ «Крапивенская». Один из самых интересных пунктов программы – тренинг «Выявление лидерских качеств как инструмента управления и командообразования». Занятие проходит в два этапа. На первом участники в составе четырёх команд соревнуются в спортивном ориентировании. По результатам определяются две команды, состоящие из лидеров. На втором этапе будут выявляться психологические и интеллектуальные особенности молодых специалистов, направленные не только на выявление лидерских качеств, но и на их развитие.
Работе с молодыми специалистами в МРСК Центра уделяется особое внимание. Регулярно проводятся Дни открытых дверей для студентов высших и средне-специальных учебных заведений, а также профориентационные беседы со школьниками. Компания ежегодно привлекает лучших выпускников различных вузов. Так, в этом году в штат Белгородского филиала приняты на постоянную работу 39 выпускников Ивановского государственного энергетического университета, БГТУ им. В.Г. Шухова, Воронежского государственного технологического университета.